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从Uber创始人到“π型人才”的创业新路——青藤书院举办“读懂他/她的范儿”系列活动

发布日期:2025-03-06 浏览量:

优步帝国的缔造者特拉维斯·卡兰尼克,在商业浪潮中历经沉浮,凭借无畏的探索与对机遇的敏锐捕捉,书写了属于自己的创业传奇。3月4日19:00,青藤书院于102 大咖·故事里举办“读懂他/她的范儿(第37期)”系列活动,书院发展导师吕东哲与同学们品读《未来公司》,寻找大学生的创业未来。

从“被拒200次”到重构出行生态

“若困在传统框架里,Uber永远不会诞生。”吕老师开场便指出,卡兰尼克成功的关键在于运用第一性原理打破传统。在传统出行模式占据主导、难以突破的情况下,卡兰尼克凭借创新的共享出行理念,借助互联网技术搭建起乘客与司机的沟通平台,打破了行业的固有格局,不断优化产品,拓展业务。创业初期,卡兰尼克四处碰壁,被投资人拒绝多达200次,但他始终坚持不断优化产品和运营模式,逐步拓展全球业务,让Uber成为全球知名的出行企业,彻底改变了人们的出行方式。

新媒体矩阵与智慧+的创业指南

“因循守旧没有出路,盲目跟风注定失败。”在深入剖析卡兰尼克的商业布局时,吕老师为大学生创新创业指明方向。他鼓励同学们发挥创意和智慧,借鉴“零资本创业”思路,充分利用新媒体矩阵打破传统宣传渠道,提升品牌影响力;同时,要像卡兰尼克一样洞察市场痛点,精准找到创业方向;以数据为依据进行科学决策;整合各方资源,实现价值最大化。卡兰尼克的创业历程与理念,可以成为在校大学生创业学习的参考。

成为“π型人才” 在不确定中重建“巴别塔”

活动现场,吕老师不仅分享了卡兰尼克的创业经历,还结合自身大学时期的创业经历,通过视频展示他创业路上踩过的坑、收获的经验,干货满满。他强调,大学生要秉持创新思维,保持开放包容的心态,抓住时代之机,利用大学生青春、有趣、敢想、敢干的特点,多思考、广调研,希望同学们不被社会框架所定义、在这个不确定时代培养创业免疫力,努力成为“π型人才”,勇敢做自己人生的“主角”。

卡兰尼克的创业传奇,源于他对创新的执着追求与对商业机遇的精准把握。他用行动进而努力在时代浪潮中留下独属于自己的印记。本次活动通过解读卡兰尼克的创业传奇,助力同学们在未来的创业道路上更加勇敢地探索、勇敢地尝试。

在学习与生活中,我们应当主动培养创新意识,在大学的我们可以通过完满活动、大咖阅读等从校园中的小事参与,用创新思维去探索,也许是更扎实的一种创新意识养成方法。

——数媒2403师绘闻

撰稿:马文琪 盖东玲

摄影:宋玉璇

供稿:青藤书院