本周，随着我校劳动教育主题月各项活动的陆续开展，青藤书院从校内的讲座学习到校外的技能实践，带领书院学子走进田间地头，学习劳模精神，感受劳动之美。从问卷中调研，在乡土中采风，用数据彰显地区农业现状，用脚步深入劳动者的天地，在青春的沃土中，播种、成长，践行、开放。

劳模两三说 吾辈青年当自强

无论是“脚踏实地奋斗，尽显青年担当”的贺亚峰老师，还是“我要活成一束光”的王钢先生，双双被评为劳模的他们都是我们榜样的精神标杆，其内在的力量不可小觑。他们言传身教，从讲述自己的故事开始，从个人的经历到成长感悟，分享他们创业路上的宝贵经验和人生路上那些不必重走的弯路，用实际行动给无数学子树立了榜样，用岁月的沉淀的智慧做好一件件事情，扎根农村沃土，奉献自己的青春力量。

劳动那些事 田间调研在行动

纸上得来终觉浅，须知此事要躬行。继周日的润月山庄一行后，为让学子深入感受劳动，青藤书院开展“劳动有数”田间调研在行动，组织师生走进田间地头、生态庄园进行劳动体验、田间调研。在大白村子平家庭农场里，听贺亚峰老师对太谷特色蔬果“彩虹”西瓜的口感特点、产销情况介绍；实际动手给西红柿苗子打侧枝；接触了现代化机械设备的履带旋耕机、一体覆膜机等的高效农耕器械，让红薯地的起垄、覆膜、盖土一步到位，1小时耕6亩地，科技真正地实现了让农户轻松农耕不费力。农业机械化、智能化已成为农家的好帮手，在广袤的田畴里，纵横驰骋着……

“数”说标准化 企业稳农心

娇媚的阳光中，沿盘山公路而上，远远地就看到一处被厚重石质包裹的建筑，在如燕酒庄的“观、学、做”一条龙体验，让我们对企业助农有了新的认识。王栓民大爷是一位在如燕酒庄葡萄地12年之久的一位代工农户，家住太谷区的大峪坪村，如燕酒庄的成立运作、收购了他们手中的地，从原本的给自己干，到给老板打工，拥有的收入更加稳定。每天8小时固定的工作时长也不必各处打零工，如燕酒庄解决了村庄近100名左右零散农户的就业问题，包括家庭妇女，雇佣农户男女比例约为6:4，其平均年龄在50-60岁，人均基地葡萄种植面积将近300亩，1亩葡萄地产量为700-800斤左右，数据间，是企业的经营利润，也是企业的责任与担当。

据此次农耕调研，我们走访田间、亲身体验了解本地区农业特色和一些短板困难。共进行田间调研3次，分别去往太谷县润月山庄、大白村子平家庭农场、如燕酒庄，截止5月18日共计收集劳动教育问卷658份，在田间走访调研中对3处基地负责人贺亚峰、郝子平2位劳模、王伟庆、马旭婷、王栓明等5位不同工作岗位的劳动者进行了简单采访，采集了广大劳动者对太谷县农业发展以及对我校劳动教育工作开展的民众建议。

太谷西瓜以其含水量大、含糖量多，甜且利口、清爽味美而闻名三晋，但由于西瓜重茬问题和市场因素的影响，太谷西瓜种植面积日益缩小，太谷西瓜品牌虽好，但是没有规模化地发展做出品牌名片；随着科技的发展，未来的农业将更加智能化和可持续，希望能够利用先进的技术和方法来提高农业生产效率，同时不影响环境和生态平衡；农业是一个需要耐心和细心的工作，更需要知识与技术的储备，随着科技的发展，未来的农业的美好明天在我们这一代人的肩上！

我很希望现在的大学生，对乡土有情怀的大学生，能够回到农村，深耕农业，现在的农业已经向高端化技术化发展了，我也更倡导有知识的，有理想的，能够扎根农村的年轻人来返乡，能做出自己地域的农业特色来。农业不是不可为，而是大有可为。

——大白村子平家庭农场 郝子平农场主

我的岗位是化验员，2年来，主要负责葡萄采收之前对葡萄成熟度检测，采收后检测葡萄汁甜度、糖分等各种数据。我觉得喝红酒是一个很享受的过程，我热爱这份工作，虽然检测的工作很机械化也很枯燥，但是从一颗葡萄变成一杯葡萄酒至少需要3年，我也慢慢学会了沉淀，在自我的酿造中，不断发酵。

——如燕酒庄化验员 马旭婷

一颗胚芽，可以在泥土中悄然无息地腐烂，也可以破土而出，为大自然增添一抹色彩，一个人可以在黑暗中迷路茫然失措，也可以努力奔跑，自强不息。走在春天的成长道路上，我们亲身劳动着，更加体会到父母及前辈们的艰辛，学会尊重每一个人的劳动成果，不应该只挂在口中。

——物联2201班 崔紫晔